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ぼくたちは仕事に非モテコミットしていると思う。

恋愛工学生のバイブル「ぼくは愛を証明しようと思う。」(藤沢数希先生(@kazu_fujisawa))のレビュー。ネタバレありです。ご注意を!

投資家の皆さまこんにちは、なおころ(@Naokoro_)です。

恋愛工学を世に広めた藤沢数希先生の名著「ぼくは愛を証明しようと思う。」を読了したので所感をさくっと置いておきます。

結論として主張したいのは以下の通り。

「不満を抱えながらも会社を辞められないサラリーマンは、仕事に非モテコミットしている状態である。しかし、安心してほしい。そんな現状は本著に散りばめられた恋愛工学メソッドを応用するだけで解消できる。」

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まずは本著の概要をさくっと紹介します!

「ぼくは愛を証明しようと思う。」概要

「恋愛なんて、ただの確率のゲーム。正しい方法論があるんだ」。恋人に捨てられ、気になる女性には見向きもされない二十七歳の弁理士、渡辺正樹は、クライアントの永沢にそう告げられる。出会いのトライアスロン、会話のルーティン、セックスへのACSモデル。テクニックを学び非モテから脱した渡辺だが――。恋に不器用な男女を救う戦略的恋愛小説。
ぼくは愛を証明しようと思う。 (藤沢数希) 内容紹介より引用

恋愛工学とは、簡単に言えば恋愛を数理モデルで定義したものだ。底辺×高さで平行四辺形の面積が算出されるように、「モテ」を下記の2つの変数を使って定義している。

恋愛工学における「モテ」の定義
「モテ = ヒットレシオ × 試行回数」

ヒットレシオと試行回数について深く語ることはしないが、恋愛工学とは人がモテるためにこれら2つの変数を最大化するメソッドを提供してくれるものだ。

ザオラルメール、イエスセット、ACSモデルなど恋愛工学メソッドはどても両手では数え切れないほど存在する。その1つ1つを解説することは本旨と離れるため割愛するが、上記のモテの定義式と合わせて身につまされるので、未読の方はぜひ本著を手にとってほしい。

ぼくのブログでは恋愛工学の有益なメソッドに焦点を当てるのではなく、主人公の渡辺くんが恋愛工学に遭遇する以前に陥っていた「非モテコミット」に注目する。

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非モテコミットってなんじゃ?

非モテコミットとは?

「非モテコミットというのは、お前みたいな欲求不満の男が、ちょっとやさしくしてくれた女を簡単に好きになり、もうこの女しかいないと思いつめて、そのことばかり考え、その女に好かれようと必死にアプローチすることだ」
ぼくは愛を証明しようと思う。 (藤沢数希) 本文より引用

要するに、異性にモテない人、いわゆる「非モテ」がたった一人の気になる異性にぞっこん状態のことである。

本著の主人公と同様に、モテない男性をイメージしてほしい。読者のみなさんの予想通り、「非モテ」の男性はモテる女性に値踏みされる。「ぼくにはあなたしかいない。」なんて言動は自分が非モテであることを吐露しているに過ぎない。口説き文句としては完全に裏目だ。

一方で、日本の社会を見渡してみると、上記のように「誰か一人を愛すること」を信念に生き続ける人のなんと多いことか。二股を奨励しているわけではないが、意中の人にアプローチする手法として「他の誰かにモテている」カードを切れるのは多く見積もっても日本人男性の5%程度といったところだろう。

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非モテコミットから脱することはできるの?

非モテコミットからの脱出法 | 恋愛編

そんな非モテコミットが蔓延する日本社会において、藤沢数希先生が提示する解決法は以下の通りだ。

愛深きゆえに、僕は女たちから非モテのレッテルを貼られ、軽んじられ続けたのだ。女はやさしい男も、誠実な男も求めちゃいない。驚くことに、イケメンや金持ちといったこともさほど重要な要素ではなかった。 女は、単に他の女とセックスできている男が好きなのだ。
ぼくは愛を証明しようと思う。 (藤沢数希) 本文より引用

つまり、仮初めであったとしても「他の女にモテている」ことを証明できれば意中の相手を落とせる可能性が跳ね上がることを示している。容姿でも資産でもない。ただ「他の女にモテているか」だけが評価される。

長々しい前書きをついに終えたので、いよいよ自論を展開したい。まず、「不満を抱えながらも会社を辞められないサラリーマンは、仕事に非モテコミットしている状態である」について。

ぼくたちは仕事に非モテコミットしていると思う。

日本という国は、現状の待遇に満足しないまま会社を辞められないサラリーマンであふれているらしい。

働き方改革、過半が「不満」 成功する企業の違いは (NIKKEI STYLE)

なんてことはない、ぼくたちは仕事に非モテコミットしているだけなのである。要するに、「残業きついし転職したいけど他の会社で通用するか分からんから現職で耐えるしかないか」と泣き寝入りをしているサラリーマンがかなりの数存在するのではないかと仮説した。

なんとか勇気を振り絞って転職を相談する段階までコマを進めると、息を吸うように「他では通用しないぞ」と非モテのレッテルを貼り直す上司。これでは非モテコミットから抜け出せないのもなんら不思議ではない。

ここまでくると、いつか先輩から聞いた「就活は恋愛みたいなもの」といったお言葉も「就活は恋愛そのものである」と自動変換されてしまった。

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就活は恋愛なのだ。

非モテコミットからの脱出法 仕事編

仕事に非モテコミットしている現状を打破したいあなたがすべきこと。それは恋愛工学を応用するだけ。

恋愛工学における非モテコミットからの脱出法は「他の女性にモテていることを証明する」ことだ。ここまでくると話は早い。仕事に非モテコミットしている場合、その解決法は「転職活動に誠意的に取り組むこと」である。

言葉を変えれば、「自分が他の会社からも必要とされる実感」を蓄積すべきなのだ。上司に転職の意向を伝えるのもプラスに働くだろう。このようにして「他の会社でもやっていけそう」という自信がほんの少しでも手に入れば「現状の不満を解決するための交渉」に臨んだとしても、十分に勝算がある。

よって、「転職がうまくいきそうだ」という十分条件さえ達成すれば、「現状の待遇を改善するために交渉する」、もしくは「実際に転職を実行する」のどちらかに舵を切れるはずだ。

社会の中で自分が「モテる」ことを自覚すれば怖いものはない。もう非モテコミットの末の泣き寝入りをするのはやめよう。

「ぼくは愛を証明しようと思う。」まとめ

  • 本著は恋愛工学のバイブル
  • 非モテコミットとは、意中の相手に「あなたしかいない」と必死にアプローチすること
  • 日本の多くのサラリーマンは仕事に非モテコミットしている状態
  • 積極的な転職活動や転職意思を示すことで、仕事の非モテコミットから脱出

この世は愚直に生きるだけで非モテのレッテルを貼られてしまうもの。

狡猾でもあざとくても構わない。恋愛工学という確立されたロジックを最大限活用することで非モテから脱却し、自分の人生の生産性を向上させよう。

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それではまた、株式市場でお会いしましょう。
すべての投資家達へ。なおころより。

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